Ela esperava que surgissem unicórnios voadores na sala dizendo que ela estava contratada e já de imediato promovida a CEO da empresa.
Que a empresa abriria uma creche privada exclusiva para os filhos dela, com professoras, psicólogas, nutricionistas e seguranças.
Que ela já teria um aumento de salário no primeiro mês.
Que não teria teste do sofá (à menos que ela quisesse)
Que todas as diferenças sociais deixariam de existir com a simples contratação dela.
Que ela é forte e empodeirada, e quem perdeu foram os ex dela que agora seriam contratados em regime de escravidão para servirem exclusivamente à ela.
Que ela não precisaria trabalhar em regime de horários ou compromissos, ela ”faça o que quiser quando quiser”
Que ela ganharia um nóbel pelos serviços prestados à humanidade ao ser guerreira e criar 2 pivetes sozinha de 2 macac… cof cof… homens diferentes…
Que ela nunca mais teria cólicas ou TPM na vida.
Que o nome dela seria lembrado e honrado por eras e mais eras…
Só que aí ela acordou da utopia e teve que ir na entrevista real escutar umas verdades.
Fim.
O RH ja faz esse tipo de seleção na sudina né… o camarada so foi transparente. Realmente uma mulher com vários filhos de homens diferentes só mostra a instabilidade da pessoa.
O cara pra ser diretor, não ia dar uma vacilada dessa pra tomar processo depois.
Ele deve ter olhado pra cara da msol ninfetosa e se dado conta que já tinha treta demais nos departamento com as piriguete, não precisava de mais uma pra disputar com as outras
E aí ela foi pra casa e imaginou essa coisa aí. Quer dizer, no fundo ela já sabe e pensa isso sobre ela.
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por 
Lacrou! Se fudeu a msol kkkkkkkkkk toma
Duvido muito que seja verdade. Se fosse na real, o diretor (diretor recrutando?) ia botar pra mamar legal, ou ia ser só um gado mesmo.
É comum em contratações específicas a multiplicidade em entrevistas, e consequentemente, dos entrevistadores.
Nada contra sua ingenuidade quanto a isso, mas espero que estude e se esforçe para um dia disputar uma vaga deste nível.
Força campeão!
Na boa. O que ela esperava?
Ela esperava que surgissem unicórnios voadores na sala dizendo que ela estava contratada e já de imediato promovida a CEO da empresa.
Que a empresa abriria uma creche privada exclusiva para os filhos dela, com professoras, psicólogas, nutricionistas e seguranças.
Que ela já teria um aumento de salário no primeiro mês.
Que não teria teste do sofá (à menos que ela quisesse)
Que todas as diferenças sociais deixariam de existir com a simples contratação dela.
Que ela é forte e empodeirada, e quem perdeu foram os ex dela que agora seriam contratados em regime de escravidão para servirem exclusivamente à ela.
Que ela não precisaria trabalhar em regime de horários ou compromissos, ela ”faça o que quiser quando quiser”
Que ela ganharia um nóbel pelos serviços prestados à humanidade ao ser guerreira e criar 2 pivetes sozinha de 2 macac… cof cof… homens diferentes…
Que ela nunca mais teria cólicas ou TPM na vida.
Que o nome dela seria lembrado e honrado por eras e mais eras…
Só que aí ela acordou da utopia e teve que ir na entrevista real escutar umas verdades.
Fim.
O RH ja faz esse tipo de seleção na sudina né… o camarada so foi transparente. Realmente uma mulher com vários filhos de homens diferentes só mostra a instabilidade da pessoa.
O cara pra ser diretor, não ia dar uma vacilada dessa pra tomar processo depois.
Ele deve ter olhado pra cara da msol ninfetosa e se dado conta que já tinha treta demais nos departamento com as piriguete, não precisava de mais uma pra disputar com as outras
E aí ela foi pra casa e imaginou essa coisa aí. Quer dizer, no fundo ela já sabe e pensa isso sobre ela.
É uma boa teoria.
Gostei.