Rapais e ainda foi pouco, deu sorte que esse ai não meteu a empresa no pau.
Conheço um carinha que trabalhou 3 meses como ajudante em uma pizzaria, e ganho 6k metendo a empresa no pau quando saiu.
E não é meter no pau de passar u piru não, entendeu né! *___*
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Mas como estamos no brazólis, PAU NO KU DE TODO MUNDO!!
Justamente se contratou sem registro fez merda, tem mais que se f*der mesmo.
Tinha é que pagar o triplo
Respeitosamente, isso é um pensamento de terceiro mundo.
Vivemos num país onde não há liberdade de expressão, nem econômica.
Mas vivemos na ilusão que ”temos direitos” que nos garantem algo pela simples existência de um estado maior (maior que o boi no caso).
É só ver como funcionam as relações trabalhistas em países desenvolvidos para entender o por que eles são desenvolvidos, e o brazólis não.
À começar que nos desenvolvidos, eles não retém 50% da sua força de trabalho (monetária) como imposto em cima de você e do empregador, e dizem que é para você ter um FGTS… Um ”direito”… Sem falar que eles não criam um programa para te emprestar seu próprio dinheiro à juros tão ridículos, que apenas bonobos bípedes usufruíram desse incrível programa do desgoverno.
É foda parceiro… São gerações vivendo na mesma ladainha e acreditando que o dia de amanhã será melhor.
Pode não ser pra você ou membros mais próximos, mas lembre-se, elegemos um presidiário…
só falou bosta
Sai pra lá, comunista safado!
Quem trabalha e nao tem direito é tu, mas é porque tu é uma maricona velha que trabalha com o cu.
Quer pagar pouco, tem que se fuder mesmo.
Na verdade, em muitos aspectos, se o empresário for inteligente nos assuntos empresariais, mais vale à pena sonegar os impostos e direitos do funcionário, investir o dinheiro, e quando o processo terminar, o retorno do dinheiro sonegado será mais que suficiente para quitar a divida trabalhista, e manter um bom lucro.
Lembre-se, sonegar é auto-defesa, imposto é roubo.